Beneficii sociale

Venit Minim de Incluziune

Venitul Minim de Incluziune reprezintă un program de asistență socială, creat pentru a ajuta persoanele și familiile aflate în situații vulnerabile să depășească mai ușor obstacolele financiare pe care le întâmpină.
Venitul Minim de Incluziune este un beneficiu prevăzut în Legea nr. 196/2016 privind venitul minim de incluziune și are două componente:
1. SPRIJIN PENTRU INCLUZIUNE
Această componentă are ca scop prevenirea și combaterea sărăciei și a riscului de excluziune socială și înlocuiește ajutorul social acordat anterior pentru asigurarea venitului minim garantat.
2. SPRIJIN PENTRU FAMILIA CU COPII
Această componentă se acordă familiilor cu copii aflați în întreținere cu vârsta de până la 18 ani și are ca scop prevenirea sărăciei și încurajarea participării copiilor la educație, înlocuind alocația pentru susținerea familiei.

Cui se adresează

Venitul Minim de Incluziune se acordă persoanelor singure/familiilor care obțin un venit net calculat în conformitate cu legea* mai mic sau egal cu nivelurile maxime stabilite prin lege, pentru fiecare dintre cele două componente:

Condiții de acordare / eligibilitate

Pentru ajutorul de incluziune, nivelul maxim al venitului net trebuie să fie de 346 lei lei/lună/membru de familie sau 504 lei/lună în cazul persoanei singure cu vârsta de cel puțin 65 de ani.
Pentru sprijin pentru familii cu copii nivelul maxim al venitului* trebuie să fie de 879 lei/membru de familie.

Acte necesare

cerere tip pentru acordarea venitului minim de incluziune;
cerere tip pentru acordarea venitului minim de incluziune (valabilă de la 01.06.2026);
acord de prelucrare a datelor cu caracter personal;
declarație tip pe propria răspundere pentru venitul rezultat din gospodărirea împreună;
angajament de plată (pentru situațiile în care se pot constata drepturi acordate necuvenit);
buletin de identitate/carte de identitate/carte de identitate provizorie pentru toți membrii familiei cu vârsta peste 14 ani;
certificat de naștere pentru toți membrii familiei;
certificat de căsătorie (dacă este cazul);
certificat de deces (dacă este cazul);
hotărâre judecătorească de divorț/ încredințare minori, după caz;
hotărâre judecătorească de încredințare în vederea adopției, potrivit legii; hotărâre judecătorească de încuviințare a adopției, potrivit legii;
hotărâre judecătorească sau, după caz, hotărârea comisiei pentru protecția copilului pentru măsura plasamentului, potrivit legii;
hotărâre judecătorească prin care se dispune delegarea temporară a autorității părintești către persoana desemnată, conform prevederilor art. 104 și art. 105 din Legea nr. 272/2004, privind protecția și promovarea drepturilor copilului, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
decizia directorului general al direcției generale de asistență socială și protecția copilului sau, după caz, hotărârea judecătorească pentru măsura plasamentului în regim de urgență, potrivit legii;
hotărâre judecătorească de instituire a tutelei sau, după caz, dispoziția autorității tutelare, potrivit legii;
actul doveditor care atestă calitatea de reprezentant legal al persoanei minore lipsite de capacitate deplină de exercițiu al drepturilor civile, respectiv părinte, tutore, curator, altă persoană desemnată reprezentant legal prin decizia directorului general al direcției generale de asistență socială și protecția copilului sau, după caz, prin hotărâre judecătorească;
hotărâre judecătorească prin care soțul/soția este declarat/declarată dispărut/dispărută;
hotărâre judecătorească prin care soțul/soția este arestat/arestată preventiv pe o perioadă mai mare de 30 de zile sau execută o pedeapsă privativă de libertate și nu participă la întreținerea copiilor;
adeverință de la Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă pentru persoanele apte de muncă din familie cu vârsta cuprinsă între 16 ani și vârsta standard de pensionare;
certificat înmatriculare autoturism, pentru persoanele care dețin astfel de bunuri;
certificat de încadrare într-un grad de handicap, după caz;
adeverință medicală (medic de familie) pentru toți membrii familiei;
adeverință elev pentru copiii de vârstă școlară, iar pentru copiii (preșcolari) începând cu vârsta de 3 ani adeverință eliberată de unitatea de învățământ unde sunt înscriși;
acte doveditoare de venit: - pentru salariați, adeverință eliberată de angajator, în care se va specifica salariul net, realizat în luna anterioară depunerii cererii și dacă beneficiază sau nu de bonuri de masă/vouchere de vacanță;- pentru persoanele care beneficiază de indemnizație de șomaj: talon șomaj;
pentru pensionari: talon pensie;
pentru persoanele aflate în indemnizație pentru creșterea copilului până la vârsta de 1, 2 sau 3 ani /stimulent: decizia de punere in plata eliberată de Agenția Județeană pentru Plăți și Inspecție Socială Bacău. - facturi utilități, iar dacă sistemul principal de încălzire este cu energie termică adeverință de la asociația de proprietari care să certifice numărul de camera branșate, numărul și numele persoanelor luate în calcul la stabilirea cheltuielilor precum și codul de furnizor.

Notă: Documentele menţionate mai sus se vor prezenta în original.

Unde și cum se depune

Documentele se pot depune fizic la sediul Direcției de Asistență Socială a Municipiului Bacău din strada Pictor Theodor Aman, nr. 94C, etaj 2, camera 5 sau se pot trimite prin email la adresa bbs@dasbacau.ro.

Program cu publicul

Luni - Joi: 08.00 - 16.30
Vineri 08.00 - 14.00

Contact

Email: bbs@dasbacau.ro
Telefon: 0372/777 859 tasta 2